鹏劳人力资源有限公司最新招聘启事

随着经济的不断发展和社会的持续进步，人力资源行业迎来了新的发展机遇，鹏劳人力资源有限公司，作为一家在业界颇具影响力的企业，一直致力于为企业提供优质的人力资源服务，为了满足公司日益增长的业务需求，现面向社会广泛招聘各类优秀人才,共同开创美好未来。

公司背景

鹏劳人力资源有限公司成立于XXXX年，经过多年的发展，已经在全国范围内建立了完善的业务网络和服务体系，公司以专业的团队、优质的服务和良好的信誉，赢得了广大企业和求职者的信赖，公司始终秉承“以人为本，客户至上”的经营理念,致力于为企业提供全方位的人力资源服务。

招聘职位及要求

招聘经理/主管

职位要求：

（1）本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先； （2）具备XX年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程和方法； （3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神； （4）熟悉人才市场,有较强的市场敏锐度。

工作职责：

（1）负责公司的招聘策略制定和实施； （2）负责招聘渠道的管理和维护； （3）负责候选人的筛选和面试安排； （4）负责招聘数据的统计和分析。

人力资源专员

职位要求：

（1）大专及以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先； （2）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神； （3）熟悉办公软件操作,具备一定的文字功底。

工作职责：

（1）协助招聘经理完成日常招聘工作； （2）负责员工入职、离职手续的办理； （3）负责员工档案的建立和更新； （4）协助完成人力资源相关数据的统计和分析。

劳务关系专员

职位要求：

（1）本科及以上学历，劳动与社会保障、法学等相关专业优先； （2）熟悉劳动法律法规，具备良好的政策解读能力； （3）具备较强的沟通协调能力和客户服务意识。

工作职责：

（1）负责处理劳务纠纷和投诉； （2）负责劳动合同的签订和管理； （3）负责企业劳动政策的宣传和培训； （4）协助完成劳务关系的日常管理工作。

福利待遇

鹏劳人力资源有限公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括但不限于：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，公司注重员工的个人发展,为员工提供丰富的培训机会和晋升渠道。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至公司官方邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明应聘职位，简历请包含个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等内容，初选合格者将通知面试,请保持手机畅通。

鹏劳人力资源有限公司正处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为公司的发展贡献力量，实现个人价值，欢迎广大求职者投递简历,期待您的加入！

在鹏劳人力资源有限公司，我们寻求的是有志向、有才华、有热情的人才，我们坚信，优秀的人才是公司发展的核心动力，是推动公司不断前进的重要力量，最新招聘启事为您提供了加入我们的机会,让我们一起携手共创美好未来！